+7 (495) 032-00-40

Главные правила учета суточных в 2016 году



Для оформления грамотной и безошибочной бухгалтерской отчетности необходимо разбираться во всех тонкостях законодательства и отслеживать любые значимые изменения. Одно из таких новшеств в 2016 году связано с правилами учета суточных для работников, отправляющихся в командировки.

Главные правила учета суточных в 2016 году 

Еще совсем недавно, в последних месяцах 2015 года, в кулуарах Министерства финансов России обсуждался вопрос о полной отмене суточных для командировок по России. Однако, на данный момент этот законопроект заморожен и в новом году появилось несколько изменений, важных для составления бухгалтерской отчетности. Новая тенденция российского Минфина – повысить размер лимита суточных, освобожденных от налога на доход физических лиц.

Итак, главные особенности этого года – суточные платят за каждый день поездки. Есть только одно исключение – суточные выплаты не полагаются, если работник отправляется в однодневную командировку.

Работодатель имеет право установить абсолютно любой размер суточных. Более того их сумма может ранжироваться в зависимости от занимаемой работником должности.

Еще один важный момент. Сверхнормативные суточные, как и раньше, облагаются налогом на доходы физических лиц. Отметим, что по общему правилу суточные не облагаются НДФЛ, если они не превышают определенного размера за каждый день. 700 рублей для командировок по России и две с половиной тысячи рублей для зарубежных деловых поездок. При этом суточные, установленные выше этого предела, по-прежнему облагаются налогом. Чаще всего, реально необходимая сумма на покрытие расходов работников выше этого лимита. Ранее правительством было установлено, что дата фактического получения дохода в виде суточных, выплаченных сверхлимита, это момент получения денег работником. Поэтому раньше суточные выплачивали сотруднику за вычетом налога еще до отъезда в командировку. С этого года установлено, что НДФЛ с таких суточных необходимо удерживать только после того, как сотрудник вернулся из командировки, а перед деловой поездкой выплачивать их в полном объеме.

Стоит отметить, что спорным является вопрос, надо ли вообще удерживать налог на доходы физических лиц с суточных сверхлимита. Так как их окончательный размер, согласно Трудовому кодексу, устанавливает работодатель, определенные фирмы доказывают в судах, что от данного вида налога должны быть освобождены любые суточные.

Суточные освобождены от взносов. Предел суммы, в которой происходит освобождение, работодатель может определить самостоятельно. При этом в налоговом учете суточные списываются полностью. 

Полезно ознакомиться:

Правовая оценка неправомерных действий судебных исполнителей;

МРОТ 2016

Коэффициент дифлятор 2016

Порядок заполнения регистрационных заявлений ООО

Статья написана специально для selen-grand.ru